2019威尼斯登陆网站-下载澳门国际威尼斯app-登录

集团要闻 TOPNEWS

当前位置: 2019威尼斯登陆网站 > 资讯中心

蜀道集团赴直属企业开展劳动人事分配三项制度改革督导调研

发布时间: 2021-09-23

       为全面推动蜀道集团三项制度推进会相关工作部署,9月23日,蜀道集团总经理助理、三项制度改革第一阶段督导调研组组长胡荣率队赴城乡集团开展直属企业劳动人事分配三项制度改革督导调研。城乡集团、广润集团相关负责同志参会。会议由城乡集团党委副书记、董事杨光辉主持。
       会上,督导组一行分别听取了城乡集团、广润集团就三项制度改革专项行动工作落实情况进行的汇报。广润集团党委副书记、董事周湖伟,城乡集团杨光辉同志作了补充发言。蜀道集团人力资源部副部长肖家平,改革办公室副主任徐开贵、党委组织部陈云龙围绕领导班子成员任期制和契约化管理、中层人员竞聘等9个方面给予引导解答。
       胡荣同志,对城乡集团、广润集团在前期三项制度改革中的进展情况和成绩给予肯定。他提出,要将三项制度改革中好的经验做法及时总结和推广运用,各企业要以三项制度改革为契机,激发内生活力,以改革成效检验改革成果。对下一步工作他提出了几点要求:一是要提高认识。按照国务院决策部署和省委、省政府以及省国资委改革要求,补短板强弱项,层层压责,用数据说话。二是要转变观念。切实打破国有企业“三不能”观念,强化各级员工契约化管理、岗位价值、市场化的意识。三是要加强宣传。要营造改革氛围,企业务必认清改革的必要性和重要性,通过年度目标、任期目标、岗位聘任协议的签订增强企业抗风险能力。四是全面抓好改革任务。准确理解,逐条吃透改革政策,多咨询,多沟通,按量化目标有序推进。五是抓好重点、难点、亮点工作。按时间节点全面落实改革;六是准确客观上报改革各类信息。统一口径按要求并及时完成信息上报,作好支撑材料的收集工作,确保改革要求落地落实。
       蜀道集团党委组织部、人力资源部、改革办公室,广润集团,城乡集团相关部门负责通知等共计19人参加了此次调研座谈会。

PHOTO(1/)

2019威尼斯登陆网站|下载澳门国际威尼斯app

XML 地图 | Sitemap 地图